면접 퇴장 예절과 인사, 마지막까지 완벽하게

면접이 끝났다고 안심하기엔 이릅니다.
퇴장 시 인사와 태도는 지원자의 전반적인 인성과 예절을 평가받는 마지막 순간이기 때문입니다.
이 글에서는 많은 지원자들이 궁금해하는 면접 종료 시 올바른 자세, 퇴장 인사 멘트, 피해야 할 행동, 면접관에게 좋은 인상을 남기는 마무리 행동 등을 체계적으로 정리해드립니다.

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면접 퇴장 인사가 중요한 이유

면접관의 입장에서 가장 오래 기억에 남는 순간은 의외로 마지막 인사와 태도일 수 있습니다.
특히 공기업, 대기업, 공공기관 등에서는 비언어적 커뮤니케이션과 예의범절이 중요한 평가 항목 중 하나로 반영되기도 합니다.

잘 준비된 퇴장 태도는 다음과 같은 효과가 있습니다:

• 면접 내 긴장된 분위기를 부드럽게 마무리
• 태도 점수, 인성 평가에서 플러스 요인
• “마무리도 잘하는 사람”이라는 인상을 남길 수 있음

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면접 종료 후 퇴장 기본 예절

1. 일어나는 타이밍

• 면접관이 "이상입니다" 또는 "이제 퇴장하셔도 좋습니다"라고 말할 때까지 기다립니다.
• 너무 먼저 일어나거나, 인사 중간에 급히 움직이지 않도록 합니다.

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2. 퇴장 인사 멘트 예시

기본형

• “면접 기회 주셔서 감사합니다. 수고 많으셨습니다.”
• “좋은 말씀 감사합니다. 배움의 기회로 삼겠습니다.”

조직 친화 강조형

• “이 조직의 일원으로 함께할 수 있기를 바랍니다. 감사합니다.”
• “면접을 통해 더 배우고 싶은 마음이 커졌습니다. 감사드립니다.”

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3. 고개 숙임 예절

• 30도 정도의 가벼운 목례가 기본입니다.
• 고개를 너무 깊게 숙이거나, 시선이 바닥으로 향하면 위축된 인상을 줄 수 있습니다.
• 시선은 먼저 면접관을 향해 유지한 후 고개를 숙이는 순서가 좋습니다.

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4. 문 여닫는 태도

• 문을 조용히 닫는 것까지 면접의 일부입니다.
• 급하게 열거나 닫는 행동은 조급하거나 배려심 부족한 인상을 줄 수 있습니다.
• 나가기 전 한 번 더 가볍게 고개 숙여 인사하고 천천히 걸어 나가는 것도 좋습니다.

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피해야 할 퇴장 행동

행동이유

허리를 90도 깊이 숙인 채 인사	과도한 인사는 오히려 부자연스러움 전달
뒷걸음질로 퇴장	군대식 또는 강압적인 느낌, 현대 면접에서는 지양됨
무표정하게 나가기	발표가 끝나자마자 표정이 풀리면 진심이 의심됨
한숨 쉬며 나가기	무의식적이지만 주변 인식에 매우 부정적 영향을 줌

 

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비대면(화상) 면접에서의 퇴장 예절

1. 카메라를 향한 마무리 인사

• “이 자리를 통해 많은 걸 배우고 갑니다. 기회 주셔서 감사합니다.”
• “마지막까지 경청해주셔서 감사드립니다.”

2. 퇴장 순서

• 인사 후 잠시 멈췄다가 연결 종료
• 너무 빠르게 창을 닫지 않도록 하고, 표정을 유지한 채 종료 버튼 클릭

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조직에 따라 달라지는 퇴장 문화?

• 공공기관/공기업: 형식에 맞는 정중한 태도가 핵심
• 스타트업/IT기업: 자연스럽고 깔끔한 마무리 멘트와 표정이 중요
• 대기업: 형식과 태도 모두 중요, ‘과하지 않되 성실함’이 관건

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요약 정리

• 면접 퇴장은 ‘내용’보다 ‘태도’가 평가의 중심입니다.
• 면접관이 먼저 종료 신호를 주면, 침착하게 일어나 감사 인사
• 고개는 30도 정도, 시선은 면접관을 향해 유지한 후 숙이기
• 문 닫는 태도까지 조용하고 배려심 있게, 퇴장까지 마무리하는 것이 좋습니다.
• 비대면 면접에서는 화면 종료 전 표정과 인사 멘트에 집중

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결론적으로, 면접의 마지막은 말보다 행동이 말하는 순간입니다.
퇴장 태도 하나로 지원자의 인격과 조직 적응력을 짐작할 수 있기 때문에, 끝까지 집중력을 잃지 않는 자세가 필요합니다.